Viele von uns richten den Feldstecher bereits Richtung Sommerferien. Verständlich: Bis dahin gilt es noch einiges zu erledigen. Zeugnisse wollen geschrieben, Projekte abgeschlossen, Veranstaltungen durchgeführt und Übergaben vorbereitet werden. Gleichzeitig laufen die Planungen für das neue Schuljahr. Die letzten Schulwochen fühlen sich dabei manchmal an wie ein Marathon, bei dem alle gleichzeitig den Endspurt und die Staffelübergabe absolvieren.
Während sich viele auf eine wohlverdiente Pause freuen, beginnt für andere eine besonders intensive Zeit. Im Hausdienst stehen während der Sommerferien Grundreinigungen, Unterhaltsarbeiten und Vorbereitungen für das neue Schuljahr an. Kaum sind die letzten Schüler*innen in die Ferien gestartet, beginnt dort die nächste Etappe.
Doch auch in der KSB-Verwaltung laufen die Arbeiten auf Hochtouren. Im Schulkreis besuchen rund 6500 Kinder die Schule – verteilt über 17 Schulhäuser – und werden von ca. 1700 Mitarbeitenden begleitet. Auf Basis der aktuellen Schüler*innenzahlen werden Klassen gebildet und Schulräume geplant. Dabei gilt es, zahlreiche Faktoren zu berücksichtigen. Dass nicht alle Wünsche bezüglich Lehrperson oder Schulhaus erfüllt werden können, liegt bei dieser Grössenordnung auf der Hand. Das Team Schüler*innen setzt alles daran, ausgewogene und tragfähige Lösungen zu finden.
Parallel dazu erfolgt die Planung der Ressourcen für das kommende Schuljahr. Wie viele Klassen werden geführt? Wo werden zusätzliche Betreuungsangebote benötigt? Wie verteilen sich die personellen und finanziellen Mittel auf die einzelnen Schulen? Die Antworten auf diese Fragen bilden die Grundlage für eine bedarfsgerechte Ressourcenverteilung und eine verantwortungsvolle Budgetplanung.
Auch für das HR ist der Schuljahreswechsel eine arbeitsintensive Zeit. Neue Mitarbeitende werden eingestellt, Klassenzuteilungen der Lehrpersonen werden verarbeitet sowie Ein- und Austritte administrativ begleitet. Hinter jedem Stellenwechsel stehen zahlreiche Aufgaben – es gilt Verfügungen und Arbeitszeugnisse zu erstellen oder die korrekte Abwicklung von Lohn- und Versicherungsdaten zu sichern.
Und nicht zu vergessen: Nach der (stillen) Wahl der Kreisschulbehörde Waidberg im Frühling starten nach den Sommerferien neben der Präsidentin Gabriela Rothenfluh 14 bisherige und 10 neue Behördenmitglieder in die nächste Legislatur (2026-2030). Die Vorarbeiten für einen guten Start werden aktuell geleistet.
Der Schulbetrieb im kommenden Schuljahr startet nicht zufällig reibungslos. Hinter den Kulissen arbeiten viele Mitarbeitende mit grossem Engagement daran, dass am ersten Schultag alles bereit ist.
… und wenn nach den Sommerferien die erste Schulglocke läutet, liegen bereits Monate der Planung hinter uns – auch wenn davon im Schulalltag zum Glück meist wenig zu sehen ist. Dafür gebührt allen Beteiligten ein herzliches Dankeschön!
Karin von Riedmatten
Das Baugesuch für die Erweiterung Riedhof wurde von der Stadt zurückgezogen und wird nach Anpassungen erneut eingereicht. Es ist davon auszugehen, dass weitere Einsprachen erfolgen werden, wodurch ein Bezug im Jahr 2030 unrealistisch erscheint. Je nach Verlauf und Weiterzug der Rekurse ist mit zusätzlichen Verzögerungen zu rechnen.
Wir freuen uns sehr, zwei neue Kolleginnen bei uns im Team willkommen zu heissen.
Stv. Leitung Fachbereich Personal
Als Teil des kommunalen Teams betreut sie die kommunalen Mitarbeitenden der Schulen Bläsi, Brunnenhof, Lachenzelg, Milchbuck und Waidhalde und ist zudem für die entsprechenden Case-Management- und Personalfälle zuständig. Diana übernimmt die Stellvertretung der Leitung (Karin von Riedmatten) bei Abwesenheiten und bringt sich darüber hinaus in interne sowie kommunale Projekte ein.
Mit welchen drei Adjektiven würdest du dich selbst beschreiben?
- unternehmungslustig
- aufgestellt
- organisiert
Du arbeitest neu für die Schulen. Wie war deine eigene Schulzeit?
Ich ging gerne zur Schule und habe sehr gute Erinnerungen an meine Schulzeit. Nebst tollen Freunden hatte ich mehrheitlich auch gute Lehrpersonen. Am besten in Erinnerung sind mir die Sportstunden und die Pausen (die wir meistens auch für Fussball oder andere Spiele genutzt haben).
Die Sommerferien stehen vor der Tür. Wie verbringst du den Sommer am liebsten?
Draussen: Auf dem Velo, beim Wandern in den Bergen, beim Baden im Rhein oder mit einem kühlen Bier auf dem Balkon.
Praktikantin im Personalbereich
Armina ist zuständig für die Bearbeitung der Vikariate sowie für Aufgaben in der Behördenadministration. Zudem verantwortet sie die Administration von Zeugnissen bei Langzeitabsenzen und unterstützt den Fachbereich Personal insbesondere in der Personaladministration sowie bei der Erstellung von Arbeitszeugnissen. Unser Ziel ist es, ihr ein abwechslungsreiches, interessantes und lehrreiches Praktikumsjahr zu ermöglichen.
Mit welchen drei Adjektiven würdest du dich selbst beschreiben?
- empathisch
- kreativ
- engagiert
Du arbeitest neu für die Schulen. Wie war deine eigene Schulzeit?
Meine Schulzeit habe ich insgesamt als eine sehr schöne Zeit erlebt. Besonders in Erinnerung geblieben ist mir, wie motiviert meine Lehrpersonen waren. Sie haben den Unterricht so spannend gestaltet, dass ich sogar in den Ferien freiwillig Aufgaben gemacht habe. Neben dem Lernen waren aber vor allem die Freundschaften wichtig für mich. Einige dieser Freunde begleiten mich bis heute, was diese Zeit für mich noch wertvoller macht.
Die Sommerferien stehen vor der Tür. Wie verbringst du den Sommer am liebsten?
Meine perfekten Sommerferien stelle ich mir am Strand vor. Gemeinsam mit Freunden, mit viel Sonne, Meer und guter Stimmung. Ich geniesse es, im Wasser zu sein, zu entspannen und einfach den Moment zu leben. Palmen, warmes Wetter und eine lockere Atmosphäre gehören für mich unbedingt dazu, um richtig abschalten zu können.
