Das in historischer Umgebung direkt an der Limmat gelegene Restaurant Schipfe 16 ist das Aushängeschild des Betriebs Gastronomie. Es ist Anziehungspunkt für Touristinnen und Touristen aus aller Welt, aber auch Stammlokal für zahlreiche in der Umgebung lebende und arbeitende Menschen. Das Restaurant Schipfe ist ein Tages- und Abendbetrieb und ist von Montag bis Samstag geöffnet.

Anforderungen 

Ein Einsatz im Restaurant Schipfe 16 eignet sich für Frauen und Männer, die

• Vorkenntnisse in Küche und Service mitbringen,
• Freude am Umgang mit Lebensmitteln haben,
• kommunikativ, freundlich, belastbar und kreativ sind,
• den Dienstleistungsgedanken leben und die Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen schätzen,
• Arbeitsabläufe verstehen und Prioritäten setzen können,
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Arbeiten in der kalten und warmen Küche
• Arbeiten im Service und am Buffet
• Kassenverantwortung im Tagesservice
• Sensibilisierung für Lebensmittel- und Hygienevorschriften

In den städtischen Personalcafeterias der Amtshäuser lV und V, im Stadthaus und im Verwaltungszentrum Eggbühl verpflegen sich täglich mehrere hundert Mitarbeitende der Verwaltung und auswärtige Gäste. Die Teams der Cafeterias bewirtschaften auch die Sitzungs- und Pausenräume in den erwähnten Amtshäusern und organisieren auf Wunsch kleinere und grössere Apéros und Stehlunches für Mitarbeitende der Stadtverwaltung.

Anforderungen 

Ein Einsatz eignet sich für Frauen und Männer, die

• Vorkenntnisse in Küche und Service mitbringen,
• Freude am Umgang mit Lebensmitteln haben,
• kommunikativ, freundlich, belastbar und kreativ sind,
• den Dienstleistungsgedanken leben und die Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen schätzen,
• Arbeitsabläufe verstehen und Prioritäten setzen können,
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Arbeiten in der kalten und warmen Küche
• Arbeiten im Service und am Buffet
• Kassenverantwortung im Tagesservice
• Sensibilisierung für Lebensmittel- und Hygienevorschriften

In den Produktionsküchen GFZ, Entlisberg und Irchelpark werden täglich rund 800 Menüs nach den Ernährungsrichtlinien für Schulen der Stadt Zürich frisch zubereitet und ausgeliefert. Den Kindern aller Altersstufen soll schon früh das Bewusstsein und der Spass an feiner und gesunder Ernährung direkt auf dem Teller präsentiert und nähergebracht werden.

Anforderungen 

Ein Einsatz eignet sich für Frauen und Männer, die

• Vorkenntnisse in der Küche mitbringen,
• Freude am Umgang mit Lebensmitteln haben,
• kommunikativ, freundlich, belastbar und kreativ sind,
• den Dienstleistungsgedanken leben und die Zusammenarbeit mit Menschen aus verschiedenen Kulturkreisen schätzen,
• Arbeitsabläufe verstehen und Prioritäten setzen können,
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Arbeiten in der kalten und warmen Küche
• Sensibilisierung für Lebensmittel- und Hygienevorschriften

Das Team von Garten und Wald führt einfache Gartenunterhalts- und Waldarbeiten sowie Arealreinigungen im öffentlichen Raum aus. In Garten- und Parkanlagen werden Arbeiten wie Rasenmähen, Jäten, Lauben, Schneiden von Hecken und Sträuchern vorgenommen. Auf Sportanlagen hilft das Team bei der Pflege von Fussballfeldern mit. Im Wald wird Brennholz aufbereitet und Bachläufe von Hindernissen befreit. Die einheimische Flora wird durch die Bekämpfung von Neophyten gefördert und Ökowiesen extensiv bewirtschaftet. Mit ihrem Einsatz tragen die Betriebsmitarbeitenden dazu bei, dass Naherholungsgebiete gepflegt sind und naturnahe Lebensräume für Tiere und Pflanzen erhalten bleiben.

Anforderungen

Ein Einsatz bei Garten und Wald eignet sich für Frauen und Männer, die

• handwerkliches Geschick oder Interesse an Arbeit in der Natur haben,
• wetterfest sind,
• idealerweise Erfahrung im Garten- oder Waldbereich mitbringen.

Arbeitsgebiete

• einfache Waldarbeiten
• Pflege von Parkanlagen
• einfache Gartenunterhaltsarbeiten
• Littering in Parkanlagen

Das Nähwerk stellt Produkte aus verschiedenen Textilien und Materialien her. Dabei handelt es sich um Eigenprodukte, die direkt oder über den Handel vertrieben werden. Zudem fertigt das Nähwerk Produkte im Kundenauftrag her, wie zum Beispiel das Modell «Messenger Bag» für die Firma Freitag, Pietätswäsche für das Bestattungsamt oder Necessaires für die Pflegezentren der Stadt Zürich. Ausserdem lassen verschiedene Designerinnen und Designer ihre Aufträge bei uns produzieren. Die Beschäftigten werden sowohl an Industrienähmaschinen, am Bügelautomaten, im Zuschnitt sowie in der Konfektionierung, der Zusammenstellung und der ladenfertigen Verpackung der Produkte eingesetzt.

Anforderungen 

Ein Einsatz im Nähwerk eignet sich für Frauen und Männer, die

• handwerkliches Geschick haben,
• genau arbeiten können,
• idealerweise bereits Erfahrung in der Näherei mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Schneiden von Textilien
• Bügeln und Näharbeiten vorbereiten
• diverse Näharbeiten
• Verpackungsarbeiten

Die Reinigung des Betriebs Dienstleistung und Unterhalt führt Reinigungs- und Unterhaltsarbeiten für die Verwaltung, für soziale und kulturelle Organisationen sowie für private Kundinnen und Kunden aus. Der Arbeitsschwerpunkt liegt auf der Unterhaltsreinigung von Büros, Wohnungen und Treppenhäusern. Die Beschäftigten reinigen ausserdem an 365 Tagen im Jahr öffentliche WC-Anlagen der Stadt Zürich. 

Anforderungen

Ein Einsatz in der Reinigung eignet sich für Frauen und Männer, die

• handwerkliches Geschick haben,
• keine Berührungsängste vor Arbeit in der Öffentlichkeit kennen,
• gerne im Team und auch selbständig arbeiten,
• Interesse an der Hauswirtschaft haben,
• idealerweise Erfahrung in der Reinigung mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Unterhalts- und Umgebungsreinigungen
• Zwischen- und Grundreinigungen

Die Wäscherei des Betriebs Dienstleistung und Unterhalt führt Aufträge für städtische Einrichtungen (Gastrobetriebe, Alters- und Pflegeheime) sowie für private Kundinnen und Kunden aus. Das Angebot der Wäscherei deckt den ganzen Wäschekreislauf ab. Die Wäsche wird gewaschen und gebügelt und auf Wunsch der Auftraggeber auch geflickt. Dazu bietet die Wäscherei einen speziellen Abhol- und Lieferservice an.

Anforderungen

Eignet sich für Frauen und Männer, die

• gerne im Team arbeiten,
• Interesse an der Hauswirtschaft haben,
• idealerweise Erfahrung in der Wäschepflege und im Nähen mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Sortieren und Waschen von Schmutzwäsche
• Mangeln, Bügeln, Verpacken
• Ausliefern der sauberen Wäsche

Im Rahmen des Angebots Kooperationen vermittelt der Betrieb Dienstleistung und Unterhalt Teillohn-Angestellte an städtische Partnerbetriebe. Beispielsweise wird im VBZ Clean-Team die Grobreinigung von Bus und Tram für die Verkehrsbetriebe der Stadt Zürich gemacht. Bei der Hydroabteilung von Grün Stadt Zürich unterstützen die Teillohn-Angestellten das Innenbegrünungsteam beim Pflegen und Giessen der Pflanzen in städtischen Amtshäusern und Büros. Weiter vermitteln die Kooperationen Teillohn-Angestellte in die Bereiche Wald- und Gartenarbeiten sowie in gewisse Werkstätte für die Logistik.

Anforderungen

Ein Einsatz im Angebot Kooperationen eignet sich für Frauen und Männer, die

• keine Berührungsängste vor Arbeit in der Öffentlichkeit kennen,
• handwerkliches Geschick und/oder Interesse an Arbeit in der Natur haben,
• idealerweise Erfahrung in der Reinigung oder in Naturarbeiten mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Grobreinigung von Bus und Tram (VBZ Clean-Team)
• Pflege Innenbegrünung verschiedener Amtshäuser
• Mitarbeit in der Stadtgärtnerei
• Mitarbeit im Werkhof Albisgüetli
• Werkstätten und Logistik von Grün Stadt Zürich

Die Graffitientfernung Schöns Züri ist spezialisiert auf alles, was mit Farbe zu tun hat. Die Beschäftigten entfernen oder übermalen Graffiti, Schmierereien und Plakate auf Objekten und Fassaden. Sie führen Kontrollgänge mit dem Fahrrad durch und überprüfen Schaltkästen etc. auf Verunstaltungen. Die Graffitientfernung Schöns Züri erledigt zudem Malerarbeiten bei Renovationen und Umbauten in der ganzen Stadt.

Anforderungen 

Ein Einsatz in der Graffitientfernung eignet sich für Frauen und Männer, die

• handwerkliches Geschick haben,
• keine Berührungsängste vor Arbeit in der Öffentlichkeit kennen,
• wetterfest sind und gerne selbständig arbeiten,
• idealerweise bereits Erfahrung in der Malerei mitbringen.

Arbeitsgebiete

• Kontrolltouren und Aufnahme von Schäden
• übermalen von Graffitis und Schmierereien
• entfernen von Plakaten und Klebern
• diverse Malerarbeiten

Die Holzbearbeitung von Gewerbe und Industrie fertigt Serienprodukte im Schreinereibereich. Unter anderem werden die Standardsärge für Bestattungen in der Stadt Zürich, Massivholz-Möbelteile, Spielgeräte sowie Artikel für den Imkereibedarf produziert. Zusätzlich führt die Holzbearbeitung Reparaturen aus, z.B. an Bänken, Stegen und Spielgeräten.

Anforderungen 

Ein Einsatz in der Holzbearbeitung eignet sich für Frauen und Männer, die

• handwerklich geschickt sind,
• Freude an der Arbeit mit Holz haben,
• idealerweise Erfahrung in Handwerks- oder Schreinerarbeiten mitbringen.

Arbeitsgebiete

• manuelle und maschinelle Schreinerarbeiten
• schneiden, hobeln, kehlen, bohren, schleifen und verleimen
• Lackier- und Spritzarbeiten

Die Netzwartung Züri Velo bewirtschaftet im Auftrag der PubliBike AG, das Velo-Verleihsystem «Züri Velo». Zu den Aufgaben des Teams gehören Kontroll- und Akkutouren, Ausgleichstransporte sowie Service-, Reparatur- und Reinigungsarbeiten.

Anforderungen 

Ein Einsatz in der Netzwartung Züri Velo eignet sich für Frauen und Männer, die

• handwerkliches Geschick haben
• keine Berührungsängste vor Arbeit in der Öffentlichkeit kennen
• wetterfest sind und gerne selbständig arbeiten
• Erfahrung als Chauffeur/in der verschiedenen Fahrzeuge (Transportvelos, Kyburz, Spezialfahrzeug der Kat. B) sind von Vorteil

Arbeitsgebiete

• Kontroll- und Akkutouren, Ausgleichstransporte sowie Ausführen von Service-, Reparatur und Reinigungsarbeiten an den Stationen, E-Bikes und Velos
• Reinigung und Wartung der E-Bikes und Velos in der Service-Werkstatt
• Führen von Spezialfahrzeugen der Kat. B oder A (Velo-Transporter mit 7.2m Länge, Kyburz) sowie von E-Bikes mit Schwerlastanhänger
• Begleiten des Spezialfahrzeugs zum Auf- und Abladen der Velos im Stadt-Verkehr
• Einsatzmöglichkeit bei der täglichen Routen- und Werkstattplanung sowie in der Leistungserfassung

Im Recyclingbereich von Gewerbe und Industrie werden ausgediente Büro- sowie Haushalt-Elektrogeräte im Auftrag für das Recycling aufbereitet. Die Geräte werden manuell oder mit Kleinmaschinen zerlegt, um die noch verwendbaren Rohstoffe auszusortieren und die Schadstoffe umweltgerecht zu entsorgen. Die logistische Abteilung im Recycling kontrolliert und erledigt die Ein- und Ausgänge des Materials, koordiniert die internen Warenabläufe und organisiert die Spedition an die weiterverarbeitende Industrie.

Anforderungen 

Ein Einsatz im Recycling eignet sich für Frauen und Männer, die

• an manueller Arbeit in einem industriellen Umfeld interessiert sind und 
• über handwerkliches Geschick verfügen.

Arbeitsgebiete

• Feinzerlegung und Sortierung von Recyclingmaterial
• Montage, Demontage und Kommissionierung von Warengruppen
• Arbeiten im Bereich der Lagerlogistik

Die Velowerkstatt bietet spannende Betätigungsfelder rund ums Velo. Sie repariert Fahrräder im Kundenauftrag und stellt Recyclingvelos her. Das Werkstatt eigene Verkaufslokal verfügt über ein breites Sortiment von neuen und gebrauchten Velos sowie über eine grosse Auswahl an Fahrradzubehör.

Anforderungen 

Ein Einsatz in der Velowerkstatt eignet sich für Frauen und Männer, die

• über technisches Flair und handwerkliches Geschick verfügen,
• Interesse an Fahrrädern und Mechanik haben,
• gerne in einem Team arbeiten.

Arbeitsgebiete

• Aufbau und Herstellung von Occasionsvelos
• Durchführen von Service und Reparaturarbeiten
• Einzel- und Serienproduktion 
• Lagerbewirtschaftung
• Kundenberatung und Verkauf

Das Team im Office bietet Dienstleistungen im kaufmännischen und administrativen Bereich an. Sie digitalisieren, kopieren, verschicken Mailings oder Online-Bestellungen, unterstützen KMUs und Vereine in administrativen Belangen, erfassen Daten, führen Buchhaltungen und einen Telefonservice. Sie erleichtern KMUs und Vereinen den Büroalltag und erledigen für sie Sekretariatsaufgaben. Die Klientinnen und Klienten werden von ausgebildetem Fachpersonal begleitet und angeleitet. Als spezielle Dienstleistung erledigt das Office neu auch die Trockenreinigung von Archivgut.

Anforderungen

Ein Einsatz im Office eignet sich für Frauen und Männer, die

• gerne im Büro arbeiten,
• eine gute Selbstorganisation mitbringen,
• idealerweise bereits im kaufmännischen Bereich gearbeitet haben.

Arbeitsgebiete

• Bestellungsabwicklungen
• Betreuung von Websites und Webshops
• Adressverwaltung
• Datenbankpflege
• Fragebogenerfassung
• Promotionsabwicklungen
• Führen von Sekretariaten
• Aktenvernichtung
• Kopier- und Scanaufträge
• administrative Routinearbeiten
• Entgegennahme aller Anrufe (Montag bis Freitag, tagsüber)
• Terminkoordination
• Aufnahme von Bestellungen
• Telefonische Umfragen

Opportunity bildet interessierte Sozialhilfebeziehende in acht intensiven Monaten zu Web-Developerinnen und Web-Developern auf Juniorstufe aus. Ziel ist es, die Teilnehmenden der Ausbildung mittels integralem Jobcoaching als Junior Web Developer und Developerinnen in interessierte Unternehmen auf dem ersten Arbeitsmarkt in reguläre Anstellungsverhältnisse zu vermitteln. Das Programm besteht aus acht Monaten intensivem Training und Praxis in denen die Teilnehmenden durch ein Team von fachlichen Ausbildner/innen und Coaches unterstützt werden. Der Fokus liegt dabei in den benötigten technischen Kompetenzen (Codieren, Programmieren), Arbeitsmethoden (agiles und projektbezogenes Arbeiten, UX-Design) sowie Softskills Training (Teamarbeit, Kommunikation, Selbstreflexion, selbstgesteuertes Lernen, Leadership, etc.).

Anforderungen

Ein Einsatz bei Opportunity eignet sich für Frauen und Männer, die

• grosses Interesse für die Bereiche der Digitalisierung oder der Technologie mitbringen.
  
• sich begeistern für PC, Smartphone und Tablets.
• über gute Deutschkenntnisse und Englischkenntnisse (nicht zwingend, aber von Vorteil) verfügen.
• im Minimum 80% Verfügbarkeit aufweisen. 

Es ist kein Berufsabschluss und keine Berufserfahrung erforderlich. 

Arbeitsgebiete

• Web Development (front und back end)
• Applications/Software development